DYREKTOR CENTRUM USŁUG SPOŁECZNYCH W GOGOLINIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE REFERENT W ZESPOLE DS. ADMINISTRACYJNYCH w wymiarze 1/1 etatu

DYREKTOR CENTRUM USŁUG SPOŁECZNYCH W GOGOLINIE
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
REFERENT
W ZESPOLE DS. ADMINISTRACYJNYCH
w wymiarze 1/1 etatu

1. Nazwa i adres jednostki:
Centrum Usług Społecznych w Gogolinie
Pl. Dworcowy 2
47-320 Gogolin
2. Wymagania niezbędne:

1) wykształcenie średnie;
2) obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2019 r., poz. 1282 z późniejszymi zmianami);
3) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
4) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5) nieposzlakowana opinia,
6) co najmniej 6 miesięcy staż pracy w jednostkach administracji publicznej.

3. Wymagania dodatkowe:

1) znajomość przepisów prawnych, w tym:
- Kodeksu postępowania administracyjnego,
- Ustawy o pracownikach samorządowych,
- Ustawy o pomocy społecznej,
- Ustawy o realizowaniu usług społecznych przez centrum usług społecznych,
- Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy;
2) obsługa komputera – umiejętność obsługi powszechnie używanych systemów operacyjnych oraz poczty elektronicznej;
3) umiejętność poprawnego redagowania pism urzędowych.
4. Zakres najważniejszych zadań wykonywanych na stanowisku:
1) przyjmowanie i selekcjonowanie korespondencji,
2) prowadzenie ewidencji korespondencji i wniosków przychodzących i wychodzących,
3) wysyłanie i odbiór poczty,
4) praca z programem POCZTOWIEC,
5) obsługa poczty elektronicznej oraz ePUAP,
6) obsługa centrali telefonicznej,
7) obsługa administracyjna prac społecznie użytecznych wraz ze współpracą z Powiatowym Urzędem Pracy w Krapkowicach,
8) nadzór nad zaopatrzeniem jednostki,
9) prowadzenie rejestru umów, regulaminów i zarządzeń,
10) prowadzenie ewidencji środków trwałych,
11) zastępowanie w czasie nieobecności pracownika sekretariatu Dyrektora CUS.

5. Informacje o warunkach pracy na stanowisku:

1) praca w budynku przy Pl. Dworcowym 2, 47-320 Gogolin;
2) stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze w przez co najmniej połowę wymiaru czasu pracy;
3) obsługa urządzeń biurowych, takich jak centrala telefoniczna, fax,
4) praca w pomieszczeniu w budynku posiadającym windę i sanitariaty dostosowane do osób niepełnosprawnych;
5) praca pod presją czasu, wymaga dużej odporności na stres i umiejętności podejmowania decyzji.
6. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w grudniu 2021 r. był niższy niż 6%.

7. Wymagane dokumenty:

1) list motywacyjny podpisany własnoręcznie;
2) życiorys - CV zawierające oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do realizacji procesu rekrutacji podpisany własnoręcznie,
3) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
4) kserokopie świadectw pracy (jeśli takie posiada) poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem lub oświadczenie kandydata w przypadku kontynuacji zatrudnienia;
5) kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem,
6) oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
7) oświadczenie kandydata o pełnej zdolność do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
8) oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie pozostawać w innym stosunku pracy, który uniemożliwiłby mu wykonywanie obowiązków w wymiarze jednego etatu,
9) oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
10) oświadczenie kandydata o nieposzlakowanej opinii,
11) inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,
12) ewentualne posiadane opinie z poprzednich miejsc pracy,
13) oświadczenie o zapoznaniu się z „Klauzulą informacyjną i zgodą – kandydaci do pracy” lub „Klauzulą informacyjną i zgodą – kandydaci do pracy, zgoda na kolejne rekrutacje” dla osób biorących udział w naborze na wolne stanowisko urzędnicze w Centrum Usług Społecznych w Gogolinie wg wzoru:
„Oświadczam, że zapoznałem się / zapoznałam się z Klauzulą informacyjną dla kandydatów / Klauzulą informacyjną dla kandydatów, zgoda na kolejne rekrutacje biorących udział w naborze na wolne stanowisko urzędnicze w Centrum Usług Społecznych w Gogolinie.
………………………………………...
(data i podpis kandydata do pracy)”

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Nabór na wolne stanowisko urzędnicze – referent” w terminie do dnia 15.06.2022 r. pod adresem:
Centrum Usług Społecznych w Gogolinie
Pl. Dworcowy 2
47-320 Gogolin
Osoba wybrana przed zatrudnieniem musi przedstawić aktualne zaświadczenie o niekaralności.
Aplikacje, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.
Z Regulaminem naboru można się zapoznać w Centrum Usług Społecznych w Gogolinie, Pl. Dworcowy 2, 47-320 Gogolin oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej www.bip.ops.gogolin.pl. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 77 474 94 00.
Kandydaci spełniający wymagania formalne i dopuszczeni do II etapu konkursu zostaną o tym powiadomieni wraz z podaniem terminu rozmowy kwalifikacyjnej.
Informacja o wyniku naboru niezwłocznie po przeprowadzonym naborze umieszczona zostanie na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej przy Placu Dworcowym 2, 47-320 Gogolin.

PDFDYREKTOR CENTRUM USŁUG SPOŁECZNYCH W GOGOLINIE OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE REFERENT W ZESPOLE DS. ADMINISTRACYJNYCH.pdf (316,58KB)
 

PDFInformacja o wyniku naboru (skan z odręcznym podpisem)..pdf (327,14KB)
PDFInformacja o wyniku naboru (wersja dostępna)..pdf (90,50KB)